ওয়ার্ক পারমিট নিয়ে তুরস্ক থেকে অবসর নিন

বিদেশীরা তুর্কি নাগরিকদের মতোই সামাজিক নিরাপত্তা শর্ত পূরণ করে তুরস্কে অবসর নিতে পারেন। আপনার পেনশনের জন্য বয়স এবং ওয়ার্ক পারমিটের প্রয়োজনীয়তা সম্পর্কে জানুন।

তুরস্কে বিদেশীদের জন্য অবসর গ্রহণ বোঝা

বৈধ ওয়ার্ক পারমিট সহ তুরস্কে কর্মরত বিদেশী নাগরিকরা তুর্কি নাগরিকদের মতোই সামাজিক নিরাপত্তা অধিকার ভোগ করেন। আইন নং ৫৫১০ এর অধীনে, বিদেশী কর্মীদের সামাজিক নিরাপত্তা প্রতিষ্ঠান (SGK) সিস্টেমে অন্তর্ভুক্ত করা হয়। এর অর্থ হল, যতক্ষণ আপনি আইনত কাজ করছেন এবং আপনার প্রিমিয়াম পরিশোধ করছেন, আপনি তুর্কি রাষ্ট্রীয় ব্যবস্থার মধ্যে অবসরের পথে অগ্রসর হচ্ছেন।

বিষয়টি আরও বিস্তারিতভাবে জানতে তুরস্কের বিদেশী নাগরিকদের জন্য বীমা প্রণোদনা বোঝা দেখুন।

অবসরের মূল প্রয়োজনীয়তা

তুরস্কে অবসরের শর্তাবলী প্রাথমিকভাবে আপনার সামাজিক নিরাপত্তা প্রিমিয়াম পরিশোধ শুরুর তারিখের উপর নির্ভর করে। যারা ২০০৮ সালের ৩০ এপ্রিলের পর তাদের বীমা কভারেজ শুরু করেছেন, তাদের জন্য নিম্নলিখিত বয়সসীমা প্রযোজ্য:

মহিলা: ৫৮ বছর বয়স।
পুরুষ: ৬০ বছর বয়স।

বয়সসীমা ছাড়াও, আপনাকে নির্দিষ্ট সংখ্যক প্রিমিয়াম পরিশোধের দিন সম্পন্ন করতে হবে। সাধারণত, ৪এ (বেসরকারি খাত) বিভাগের অধীনে থাকা ব্যক্তিদের জন্য ৭,২০০ দিনের প্রিমিয়াম প্রয়োজন। ৪বি (স্ব-নিযুক্ত) বা ৪সি (সরকারি খাত) বিভাগের অধীনে থাকা ব্যক্তিদের জন্য সাধারণত ৯,০০০ দিনের প্রয়োজন হয়।

আন্তর্জাতিক সামাজিক নিরাপত্তা চুক্তির ভূমিকা

তুরস্কের অনেক দেশের সাথে দ্বিপাক্ষিক সামাজিক নিরাপত্তা চুক্তি রয়েছে, যার মধ্যে বেশিরভাগ ইউরোপীয় দেশ, কানাডা এবং দক্ষিণ কোরিয়া অন্তর্ভুক্ত। এই চুক্তিগুলো বিদেশী কর্মীদের জন্য অত্যন্ত গুরুত্বপূর্ণ। এগুলো আপনাকে আপনার নিজ দেশের কাজের সময়কালকে তুরস্কে আপনার কাজের সময়কালের সাথে একত্রিত করার অনুমতি দেয় যাতে ন্যূনতম প্রিমিয়াম দিনের প্রয়োজনীয়তা পূরণ করা যায়। এই প্রক্রিয়াটি "টোট্যালাইজেশন" নামে পরিচিত। যদি আপনার দেশের সাথে তুরস্কের কোনো চুক্তি না থাকে, তবে আপনাকে সম্পূর্ণভাবে তুর্কি সিস্টেমে প্রিমিয়াম প্রয়োজনীয়তা পূরণ করতে হবে।

বিদেশী নাগরিকদের জন্য অক্ষমতা অবসর

বিদেশীরা অক্ষমতার কারণে অবসরের জন্যও যোগ্য হতে পারেন। যদি কোনো কর্মী কর্মক্ষেত্রে দুর্ঘটনা বা অসুস্থতার কারণে তাদের কর্মক্ষমতার কমপক্ষে ৬০% হারান, তবে তারা অক্ষমতা পেনশনের জন্য আবেদন করতে পারেন। যোগ্য হওয়ার জন্য, ব্যক্তির সাধারণত কমপক্ষে ১০ বছরের বীমা কভারেজ এবং ১,৮০০ দিনের পরিশোধিত প্রিমিয়াম প্রয়োজন। অক্ষমতার মাত্রা প্রমাণ করার জন্য এসজিকে-অনুমোদিত হাসপাতাল থেকে একটি মেডিকেল রিপোর্ট বাধ্যতামূলক।

বিদেশী কর্মীদের জন্য বেকার ভাতা

যদি কোনো বিদেশী কর্মী তাদের দোষ ছাড়াই চাকরি হারান, তবে তারা বেকার ভাতার দাবি করতে পারেন। যোগ্য হওয়ার জন্য, আপনার চুক্তি শেষ হওয়ার আগের তিন বছরের মধ্যে কমপক্ষে ৬০০ দিন কাজ করতে হবে এবং প্রিমিয়াম পরিশোধ করতে হবে। এছাড়াও, বরখাস্তের আগের শেষ ১২০ দিন ধরে আপনাকে অবিচ্ছিন্নভাবে কাজ করতে হবে। এই সুবিধাগুলো নতুন কর্মসংস্থান খোঁজার সময় বা আপনার রেসিডেন্সি স্ট্যাটাস পরিবর্তনের সময় অস্থায়ী আর্থিক সহায়তা প্রদান করে।

অবসরের জন্য আবেদন করার পদ্ধতি

একবার আপনি বয়স এবং প্রিমিয়াম দিনের প্রয়োজনীয়তা পূরণ করলে, আপনাকে সামাজিক নিরাপত্তা প্রতিষ্ঠানে (SGK) একটি আনুষ্ঠানিক আবেদন জমা দিতে হবে। আপনাকে আপনার পাসপোর্ট, ওয়ার্ক পারমিট ইতিহাস এবং বীমা রেকর্ড প্রদান করতে হবে। যদি আপনি যোগ্য হওয়ার জন্য বিদেশে কাজ করা বছরগুলো ব্যবহার করেন, তবে আপনাকে আপনার নিজ দেশের সামাজিক নিরাপত্তা অফিস থেকে অফিসিয়াল নথি সরবরাহ করতে হবে, যা তুর্কি আইন অনুযায়ী অনুবাদ এবং নোটারাইজ করা প্রয়োজন।

বিষয়টি আরও বিস্তারিতভাবে জানতে বয়স্কদের যত্ন হিসাবে ওয়ার্ক পারমিট কীভাবে পাবেন? শর্তাবলী কী কী দেখুন।

অবসরের পর রেসিডেন্সি বজায় রাখা

এটি মনে রাখা গুরুত্বপূর্ণ যে আপনি কাজ করা বন্ধ করলে একটি ওয়ার্ক পারমিট মেয়াদোত্তীর্ণ হয়ে যায়। অবসরের পর তুরস্কে থাকার জন্য, আপনাকে অন্য ধরনের রেসিডেন্স পারমিটে স্থানান্তর করতে হবে, যেমন পর্যটন বা সম্পত্তি মালিকানার জন্য স্বল্পমেয়াদী রেসিডেন্স পারমিট। আপনার তুর্কি পেনশন দেশে আপনার থাকার জন্য আর্থিক সক্ষমতার প্রমাণ হিসেবে কাজ করতে পারে।